Iscriviti ad Assiv
Search here...

Per le Aziende

Per le Aziende

COVID-19: le novità per mascherine, green pass e lavoro

COVID-19: le novità per mascherine, green pass e lavoro Firmata l’Ordinanza che proroga l’obbligo di dispositivi di protezione nei contesti più a rischio per la diffusione dell’epidemia da COVID-19. Le indicazioni normative su protezioni, green pass, pubblica amministrazione e vaccinazione. Tiziano Menduto (Punto Sicuro)
Per le Aziende

Inps: Sgravio contributivo per i contratti di solidarietà

Inps: Sgravio contributivo per i contratti di solidarietà Circolare 29 aprile 2022, n. 55: Sgravio contributivo per i contratti di solidarietà stipulati ai sensi dell’articolo 1 del D.L. n. 726/1984, convertito, con modificazioni, dalla L. n. 863/1984, nonché dell’articolo 21, comma 1, lett. c), del D.lgs n. 148/2015. Modalità di recupero a valere sulle risorse stanziate per l’anno 2020. Istruzioni contabili. Variazioni al piano dei...
Per le Aziende

Governo: approvato il DL “Carburante”

Governo: DL "Carburante" Misure urgenti in materia di accise e IVA sui carburanti (decreto-legge)  Il Consiglio dei Ministri, su proposta del Presidente Mario Draghi e del Ministro dell’economia e delle finanze Daniele Franco, ha approvato un decreto-legge che introduce misure urgenti in materia di accise e IVA sui carburanti.  In considerazione del perdurare degli effetti economici derivanti dall’eccezionale incremento dei prezzi dei prodotti energetici, a decorrere...
Per le Aziende

Covid-19, Ministro Speranza firma ordinanza per gli arrivi dai paesi esteri

Covid-19, Ministro Speranza firma ordinanza per gli arrivi dai paesi esteri Il Ministro della Salute Roberto Speranza ha firmato l’ordinanza di proroga al 31 maggio delle disposizioni per gli arrivi dai Paesi Esteri. La novità riguarda il passenger locator form, che dal 1° maggio non sarà più necessario. Il documento era stato introdotto nell’estate del 2021 per regolare le partenze e conteneva tutte le informazioni necessarie per...
Per le Aziende

Ministero della Salute: Dal 1 maggio 2022 nuove regole per le mascherine al chiuso

Ministero della Salute: Ordinanza sulle nuove regole per le mascherine obbligatorie al chiuso Dal 1 maggio 2022 è obbligatorio indossare i dispositivi di protezione delle vie respiratorie di tipo FFP2 nei seguenticasi: a) per l'accesso ai seguenti mezzi di trasporto e per il loro utilizzo: 1) aeromobili adibiti a servizi commerciali di trasporto di persone;2) navi e traghetti adibiti a servizi di trasporto interregionale;3) treni impiegati...
Per le Aziende

Imprenditoria femminile, al via da maggio i nuovi incentivi

Imprenditoria femminile, al via da maggio i nuovi incentivi A partire da maggio prende il via il Fondo impresa femminile, l’incentivo del Ministero dello sviluppo economico che sostiene la nascita, lo sviluppo e il consolidamento delle imprese guidate da donne attraverso contributi a fondo perduto e finanziamenti agevolati.La misura dispone di una dotazione finanziaria complessiva pari a circa 200 milioni di euro, di cui 160...
Per le Aziende

Anac: Contratti pubblici, nuovo regolamento per la Vigilanza collaborativa

Contratti pubblici, nuovo regolamento per la Vigilanza collaborativa Da sabato 16 aprile 2022, dopo la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale, è in vigore il nuovo regolamento predisposto da Anac sulla Vigilanza collaborativa. Vengono così ampliate le possibilità per le stazioni appaltanti di ricorso a tale importante strumento di collaborazione preventiva con l’Autorità Anticorruzione per indire gare, appalti e procedere con lavori e forniture anche con soglie di minore entità. E’...
Per le Aziende

Nuove causali CIGO, crisi di mercato e materie prime conseguenti a crisi ucraina e caro energia

Nuove causali CIGO, crisi di mercato e materie prime conseguenti a crisi ucraina e caro energia Con il Decreto ministeriale n. 67 del 31 marzo 2022 sono state apportate modifiche e integrazioni al Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali del 15 aprile 2016, n. 95442 avente per oggetto la “Definizione dei criteri per l’approvazione dei programmi di cassa integrazione salariale ordinaria. Esame delle domande e...
Per le Aziende

Mise: Incentivi per investimenti sostenibili per le PMI. Dal 18 maggio le domande

Mise: Incentivi per investimenti sostenibili per le PMI. Dal 18 maggio le domande 678 milioni per progetti digitali 4.0, economia circolare e risparmio energetico. Giorgetti, “ammodernamento tecnologico per ridurre costo bollette delle imprese” A partire dal 18 maggio le micro, piccole e medie imprese italiane potranno richiedere incentivi per realizzare investimenti innovativi legati a tecnologie 4.0, economia circolare e risparmio energetico, al fine di favorire la trasformazione digitale...
Per le Aziende

ANAC: Appalti, aggiornato il bando tipo Clausole su pari opportunità e prezzi

ANAC: Appalti, aggiornato il bando tipo Clausole su pari opportunità e prezzi L’Autorità Anticorruzione ha aggiornato il Bando di gara tipo per i contratti pubblici sopra soglia comunitaria introducendo le misure sulle pari opportunità di genere e generazionali, sull’inclusione lavorativa delle persone con disabilità e le clausole di revisione dei prezzi. La delibera, n. 154 del 16 marzo 2022, ha recepito le norme previste dal Dpcm del 7 dicembre 2021 in...
Per le Aziende

Ciò che rimane dei Protocolli “anti-contagio” con la fine dello stato di emergenza: tra necessità di aggiornamento e opportunità per il futuro del sistema...

Ciò che rimane dei Protocolli “anti-contagio” con la fine dello stato di emergenza: tra necessità di aggiornamento e opportunità per il futuro del sistema prevenzionistico di Giada Benincasa Il 6 aprile 2022, esattamente a distanza da un anno dalla stipula dell’ultima versione del Protocollo condiviso dal Governo e dalle Parti Sociali, queste ultime assieme ai Ministeri del Lavoro, della Salute e dello Sviluppo Economico si sono incontrati al...
Dal mondo di ASSIV

Fasiv: Sospese le prestazioni Covid-19 al 31/12/2021, confermate tutte le altre prestazioni dirette e indirette per il 2022

Fasiv: Sospese le prestazioni Covid-19 al 31/12/2021, confermate tutte le altre prestazioni dirette e indirette per il 2022 Le prestazioni erogate direttamente dal Fasiv e le prestazioni erogate per il tramite della convenzione con Unisalute sono confermate per tutto l'anno in corso, ad eccezione delle prestazioni COVID-19 che sono state sospese al 31/12/2021. Restano invariate le modalità di prenotazione delle prestazioni in convenzione con Unisalute...
Per le Aziende

Agenzia delle Entrate: le novità della legge di Bilancio 2022

Agenzia delle Entrate: le novità della legge di Bilancio 2022 Nuovo bonus affitto giovani fino a 2mila euro, proroga al 2024 delle detrazioni per la casa (ecobonus, bonus ristrutturazioni, “verde” e mobili), agevolazioni per eventi sismici, stabilizzazione del tetto a 2 milioni di euro per compensazioni e rimborsi di crediti di imposta e contributi, possibilità per ricercatori e docenti tornati in Italia prima del...
Per le Aziende

Inps: termini procedurali relativi ai trattamenti e assegni di integrazione salariale emergenziale

Messaggio INPS n.1530 del 6 aprile 2022: Articolo 11-bis del decreto-legge 21 ottobre 2021, n. 146, convertito, con modificazioni, dalla legge 17 dicembre 2021, n. 215, rubricato “Misure in materia di termini procedurali relativi ai trattamenti e assegni di integrazione salariale emergenziale”. Rettifica al messaggio n. 4624 del 23 dicembre 2021 In sede di conversione del decreto–legge 21 ottobre 2021, n. 146, la legge 17...
Per le Aziende

COVID-19: aggiornate e adottate le linee guide per le attività

COVID-19: aggiornate e adottate le linee guide per le attività di Tiziano Menduto Un’ordinanza del Ministero della salute ha adottato le nuove linee guida per la ripresa delle attività economiche e sociali in relazione al virus SAR-CoV-2. Focus sui nuovi principi di carattere generale per le attività. Fonte: Punto Sicuro Scarica l'ordinanza con le nuove linee guida
Per le Aziende

DPCM INCENTIVI AUTOMOTIVE

DPCM INCENTIVI AUTOMOTIVE Il Presidente Mario Draghi ha firmato, su proposta del Ministro dello sviluppo economico Giancarlo Giorgetti, di concerto con i ministri dell’Economia e delle Finanze Daniele Franco, delle Infrastrutture e Mobilità Sostenibili Enrico Giovannini, della Transizione Ecologica Roberto Cingolani, un dpcm che ridisegna e finanzia in maniera strutturale l’incentivo per l'acquisto di veicoli, auto e moto, elettrici, ibridi e a basse emissioni. Il provvedimento...
Per le Aziende

ANAC: Approvate le Linee Guida per la riqualificazione delle stazioni appaltanti e delle centrali di committenza

Approvate le Linee Guida per la riqualificazione delle stazioni appaltanti e delle centrali di committenza Con la delibera 141 del 30 marzo 2022, Anac ha approvato le Linee Guida per la riqualificazione delle stazioni appaltanti e delle centrali di committenza. Si tratta di uno dei punti qualificanti del Pnrr, premessa fondamentale per poi varare la riforma del nuovo Codice degli Appalti. Le Linee guida indicano le modalità operative per l’attuazione del sistema di riqualificazione, che...
Per le Aziende

CIG: anche lavoratori a domicilio e apprendisti tra i beneficiari

CIG: anche lavoratori a domicilio e apprendisti tra i beneficiari La legge di bilancio 2022, nel riformare la normativa in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro contenuta nel decreto legislativo 14 settembre 2015, n. 148, ha ampliato la platea dei soggetti ai quali si rivolgono i trattamenti di integrazione salariale. Dal 1° gennaio 2022, infatti, per i periodi di sospensione o riduzione dell’attività lavorativa, sono destinatari dei...
Per le Aziende

CIGS: destinatari, requisiti, istruzioni per le ulteriori 52 settimane

CIGS: destinatari, requisiti, istruzioni per le ulteriori 52 settimane La legge di bilancio 2022 prevede la possibilità di concedere, ad alcune specifiche categorie di datori di lavoro, un ulteriore trattamento straordinario di integrazione salariale, di durata massima pari a 52 settimane, per fronteggiare nel biennio 2022-2023 processi di riorganizzazione e situazioni di particolare difficoltà economica. Possono beneficiare dell’ulteriore periodo di Cassa Integrazione Guadagni Straordinaria ( CIGS ): i datori di lavoro che, nel...
Per le Aziende

Approvato schema di Dlgs per la conciliazione dei tempi vita-lavoro

Il Consiglio dei ministri ha approvato oggi lo schema di Decreto legislativo di recepimento della direttiva europea 2019/1158, su proposta del ministro del Lavoro e delle Politiche sociali, Andrea Orlando, relativa all’equilibrio tra attività professionale e vita familiare per i genitori e i prestatori di assistenza. L’obiettivo è quello di promuovere il miglioramento della conciliazione tra i tempi della vita lavorativa e quelli dedicati alla vita familiare per...
Per le Aziende

Sorveglianza sanitaria eccezionale: proroga al 30 giugno 2022

Sorveglianza sanitaria eccezionale: proroga al 30 giugno 2022 Sono state prorogate fino al 30 giugno 2022 le disposizioni sulla Sorveglianza sanitaria eccezionale. L’art.10 del decreto legge n. 24 del 24 marzo 2022 (Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell'epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza) ha prorogato fino al 30 giugno 2022 i termini delle disposizioni inerenti...
Per le Aziende

Aree di crisi industriale complessa: emanato il Decreto Interministeriale di assegnazione delle risorse per il 2022

Aree di crisi industriale complessa: emanato il Decreto Interministeriale di assegnazione delle risorse per il 2022 Con il Decreto del Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, emanato di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze n. 5 del 9 marzo 2022, ammesso alla registrazione della Corte dei Conti n. 722 del 28 marzo 2022, sono ripartite le risorse per le aree di crisi industriale...
Per le Aziende

Comunicazioni obbligatorie nel lavoro mediante piattaforme digitali

Comunicazioni obbligatorie nel lavoro mediante piattaforme digitali È stato pubblicato il Decreto del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali n. 31 del 23 febbraio 2022, che definisce gli standard e le regole per la trasmissione telematica delle comunicazioni dovute dai committenti in caso di lavoro intermediato da piattaforme digitali. La comunicazione deve avvenire tramite il modello "UNI-piattaforme", di cui all'Allegato A, secondo i sistemi di classificazione di...
Per le Aziende

Procedura semplificata di comunicazione dello smart working: proroga al 30 giugno 2022

Procedura semplificata di comunicazione dello smart working: proroga al 30 giugno 2022 È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto-legge 24 marzo 2022, n. 24 recante "Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell'epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza". Oltre a diverse disposizioni introdotte per il superamento dello stato di emergenza connesso alla pandemia, il provvedimento prevede la proroga al 30...
Per le Aziende

Imprenditoria femminile: da maggio le domande per gli incentivi

Imprenditoria femminile: da maggio le domande per incentivi Fondo da 200 milioni di euro Prende il via il Fondo del Ministero dello sviluppo economico che incentiva le donne ad avviare e rafforzare nuove attività imprenditoriali per realizzare progetti innovativi. Si tratta di un intervento cardine dell’azione di governo, inserito tra le priorità del PNRR, a cui il ministro Giancarlo Giorgetti ha destinato complessivamente 200 milioni di euro con l’obiettivo di supportare...
Per le Aziende

La fine dell’emergenza COVID-19: protocolli, green pass e smart working

La fine dell’emergenza COVID-19: protocolli, green pass e smart working di Tiziano Menduto Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il nuovo decreto-legge 24 marzo 2022, n. 24 recante disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell’epidemia da COVID-19. Focus su protocolli, green pass e smart working. Fonte: Punto Sicuro Qui il testo del DL 24/2022
Per le Aziende

Incentivi all’occupazione: Focus INPS sulle agevolazioni contributive per le assunzioni e le variazioni contrattuali

Incentivi all’occupazione: Focus INPS sulle agevolazioni contributive per le assunzioni e le variazioni contrattuali Questo focus sugli incentivi all’occupazione dipendente nel settore privato illustra le principali evidenze circa l’impatto delle agevolazioni contributive sul numero di assunzioni e variazioni contrattuali. Viene pubblicato con cadenza trimestralesviluppando i confronti in un arco di tempo sufficientemente esteso, ovvero l’ultimo triennio. Negli anni si sono succeduti numerosi interventi legislativi che...
Per le Aziende

Inps: Riordino della disciplina in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro

Messaggio 1282 del 21 marzo 2022: Riordino della disciplina in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro. Precisazioni in ordine agli importi massimi dei trattamenti di integrazione salariale e dell’assegno di integrazione salariale relativi all’anno 2022. Attività gestionali connesse ai trattamenti di integrazione salariale.  Ulteriori indicazioni operative Scarica il messaggio
Per le Aziende

Inps: Tutele previdenziali per i lavoratori del settore privato assicurati per la malattia

Inps: Tutele previdenziali di cui all’articolo 26 del decreto-legge n. 18/2020 per i lavoratori del settore privato assicurati per la malattia Messaggio INPS 1349 del 24 marzo 2022
Per le Aziende

Decreto fine fase emergenziale: pubblicato il testo in Gazzetta Ufficiale

Decreto fine fase emergenziale: pubblicato il testo in Gazzetta Ufficiale DECRETO-LEGGE 24 marzo 2022, n. 24  Disposizioni urgenti per il superamento delle misure di contrasto alla diffusione dell'epidemia da COVID-19, in conseguenza della cessazione dello stato di emergenza Qui le misure adottate Scarica il testo del dl 24/2022
Per le Aziende

Bonus benzina 2022, esenzione IRPEF per i buoni ai dipendenti fino a 200 euro

Bonus benzina 2022, esenzione IRPEF per i buoni ai dipendenti fino a 200 euro Bonus benzina 2022, esenti IRPEF i buoni carburante erogati dalle aziende ai dipendenti fino a 200 euro. La novità è contenuta nel testo del decreto Energia pubblicato in Gazzetta Ufficiale del 21 marzo, e si affianca alle misure previste in via ordinaria in materia di welfare aziendale. Bonus benzina erogato ai dipendenti con esenzione IRPEF fino ad...
Per le Aziende

Caro energia e carburanti: in Gazzetta Ufficiale il testo del decreto legge

Caro energia e carburanti: in Gazzetta Ufficiale il testo del decreto legge Decreto Legge 21 marzo 2022, n. 21: Misure urgenti per contrastare gli effetti economici e umanitari della crisi ucraina. Qui le misure adottate
Per le Aziende

Ministero dello sviluppo economico: Operativi i nuovi Accordi per l’innovazione

Ministero dello sviluppo economico: Operativi i nuovi Accordi per l’innovazione Giorgetti, “mobilitati i fondi del PNRR verso le imprese”. Dall’11 maggio la domanda per gli incentivi Diventano operativi i nuovi Accordi per l’innovazione del Ministero dello sviluppo economico che puntano a sostenere le imprese che investono in ricerca e sviluppo industriale attraverso contributi e finanziamenti agevolati. E’ stato infatti pubblicato il decreto che disciplina la procedura di presentazione delle domande per...
Per le Aziende

Ministero del Lavoro: Riordino della normativa ordinaria in materia di ammortizzatori sociali

Ministero del Lavoro: Riordino della normativa ordinaria in materia di ammortizzatori sociali Con la Circolare n.6 del 18 marzo 2022, la Direzione Generale degli Ammortizzatori sociali ha fornito le indicazioni operative relative all’introduzione delle novità apportate dal Decreto-legge. n. 4 del 27 gennaio 2022, per l’accesso ai trattamenti di integrazione salariale da riconoscere ai lavoratori in costanza del rapporto di lavoro. I chiarimenti operativi forniti mirano a indirizzare e ad agevolare le imprese nelle ipotesi...
Per le Aziende

Contributo ANAC 2022: termini e modalità di versamento

Contributo ANAC 2022: termini e modalità di versamento DELIBERA 21 dicembre 2021  Attuazione dell'art. 1, commi 65 e 67, della legge 23 dicembre 2005, n. 266, per l'anno 2022. (Delibera n. 830).   (Gazzetta Ufficiale Serie Generale n.64 del 17-03-2022)
Per le Aziende

L’Italia approva la direttiva Ue sulla parità di genere nei consigli di amministrazione

L’Italia approva la direttiva Ue sulla parità di genere nei consigli di amministrazione "Ieri è stato compiuto un importante passo in avanti per la valorizzazione dei talenti e delle meritate aspirazioni di crescita delle donne sul posto di lavoro".Lo ha detto il ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Andrea Orlando a seguito dell'approvazione della direttiva sulla parità di genere nei consigli di amministrazione, durante il Consiglio Ue EPSCO (occupazione, politica sociale,...
Per le Aziende

Lavoratori fragili, nuove regole sulle tutele fino al 31 marzo

Lavoratori fragili, nuove regole sulle tutele fino al 31 marzo Messaggio INPS 11 marzo 2022, n. 1126: Tutele previdenziali di cui all’articolo 26 del decreto-legge n. 18/2020, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 27/2020, per i lavoratori del settore privato assicurati per la malattia. Ulteriori aggiornamenti normativi Scarica il messaggio
Per le Aziende

Istituti di vigilanza privata: pubblicata la nuova edizione della UNI 10891

In data 10 marzo 2022 è stata pubblicata la nuova norma UNI 10891 “Servizi - Istituti di Vigilanza Privata - Requisiti” a distanza di poco più di un ventennio dalla prima edizione.   La norma UNI 10891:2022 definisce i requisiti minimi obbligatori per la gestione degli Istituti di Vigilanza Privata di qualsiasi natura giuridica e dei servizi dagli stessi erogati sulla base di specifica autorizzazione, ai fini della valutazione della loro...
Per le Aziende

DPCM 2 marzo 2022: Aggiornamento delle modalita’ di verifica dell’obbligo vaccinale e del green pass

DPCM 2 marzo 2022: Aggiornamento delle modalità di verifica dell'obbligo vaccinale e del green pass Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il decreto del Presidente del Consiglio dei Ministri del 2 marzo 2022 che aggiorna le modalità di verifica dell'obbligo vaccinale e del green pass. In particolare il decreto dispone, tra l’altro; una nuova validità del green pass in caso di somministrazione della dose di richiamo, successivo...
Per le Aziende

L’Anac chiede a Governo e Parlamento un intervento normativo sulla revisione dei prezzi negli appalti

L'Anac chiede a Governo e Parlamento un intervento normativo sulla revisione dei prezzi negli appalti Con una nota firmata dal Presidente Giuseppe Busia, Anac ha richiesto al governo e al parlamento un urgente intervento normativo sulla revisione dei prezzi negli appalti per far fronte agli esorbitanti incrementi delle materie prime nei contratti in corso di esecuzione riguardanti servizi e forniture.Inoltre l’Autorità sta aggiornando il bando tipo digitale per...
Per le Aziende

Al via obbligo Green pass rafforzato per tutti i lavoratori over 50. Nuova funzione dedicata su App VerificaC19

Al via obbligo Green pass rafforzato per tutti i lavoratori over 50. Nuova funzione dedicata su App VerificaC19 Dal 15 febbraio 2022 il green pass rafforzato, cioè esclusivamente per vaccinazione o guarigione, è richiesto a tutti i lavoratori pubblici e privati a partire dai 50 anni di età, per accedere ai luoghi di lavoro. L’obbligo resta in vigore fino al 15 giugno 2022. Si ricorda che dall’8...
Per le Aziende

INPS: Servizio “Greenpass50+” e verifica sugli ultracinquantenni

INPS: Servizio “Greenpass50+” e verifica sugli ultracinquantenni Messaggio 721 del 14 febbraio 2022: Servizio verifica Certificazione verde Covid-19 (green-pass). Ulteriore funzionalità servizio “Greenpass50+”. Verifica green-pass per gli ultracinquantenni
Per le Aziende

PMI: Ministero dello sviluppo economico stanzia 678 milioni per investimenti 4.0 e risparmio energetico

PMI: Ministero dello sviluppo economico stanzia 678 milioni per investimenti 4.0 e risparmio energetico Risorse da React-Eu e fondi coesione Il ministro dello sviluppo economico Giancarlo Giorgetti ha istituito un nuovo regime di aiuti per sostenere con 678 milioni di euro gli investimenti delle piccole e medie imprese italiane nella realizzazione di progetti innovativi legati a tecnologie 4.0, economia circolare e risparmio energetico. E’ quanto prevede il decreto firmato dal titolare...
Per le Aziende

Ispettorato: da quando si applicano le novità in materia di formazione?

Ispettorato: da quando si applicano le novità in materia di formazione? di Tiziano Menduto Le indicazioni fornite dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro sull’applicazione delle novità in materia di formazione sulla sicurezza. A parte gli obblighi di addestramento esiste un periodo transitorio utile a conformarsi alle nuove regole. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Sulla indennizzabilità dell’infortunio occorso a un lavoratore in pausa

Sulla indennizzabilità dell'infortunio occorso a un lavoratore in pausa di Gerardo Porreca È da escludere la indennizzabilità dell'infortunio subito da un lavoratore mentre si reca al bar nella pausa caffè dato che, esponendosi a un rischio non legato all'attività lavorativa, viene interrotta la connessione fra la stessa e l’incidente. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Ministero del Lavoro: Circolare per semplificazioni procedurali ammortizzatori sociali

Ministero del Lavoro: Circolare per semplificazioni procedurali ammortizzatori sociali La Circolare n. 3 del 2022 del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali semplifica le modalità di presentazione dell'istanza all'INPS per l'accesso all'ammortizzatore sociale riconosciuto dal FIS, rendendo quindi possibili tempi di deposito delle domande più celeri, con una conseguente ricaduta positiva sui tempi di ricezione del trattamento di integrazione salariale da parte dei lavoratori in un contesto...
Per le Aziende

Inail: focus sul binomio pandemia-infortuni

Inail: focus sul binomio pandemia-infortuni approfondimento che il periodico statistico dedica agli anni del Covid conferma il forte condizionamento dell’emergenza sanitaria sull’andamento infortunistico e tecnopatico rilevato dall’Istituto ROMA - Le denunce di infortunio sul lavoro presentate all’Inail entro la fine del 2021 sono state 555.236, 896 in più (+0,2%) rispetto alle 554.340 del 2020, sintesi di un decremento nel trimestre gennaio-marzo (-11%), di un incremento nel...
Per le Aziende

Integrazione salariale, assegni, disoccupazione e fondi: importi 2022

INPS: Integrazione salariale, assegni, disoccupazione e fondi: importi 2022 La circolare INPS 16 febbraio 2022, n. 26 riporta la misura, in vigore dal 1° gennaio 2022, dell’importo massimo del trattamento di Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria e Straordinaria, dell’assegno di integrazione salariale del Fondo di Integrazione Salariale (FIS) e del Fondo di solidarietà del Credito.
Per le Aziende

Inps: indennità per quarantene e tutela dei lavoratori fragili

Inps: indennità per quarantene e tutela dei lavoratori fragili Messaggio n. 679 dell'11 febbraio 2022: Tutele previdenziali di cui al comma 1 (per i lavoratori in quarantena) e al comma 2 (per i lavoratori c.d. fragili) dell’articolo 26 del decreto-legge n. 18/2020, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 27/2020 L’INPS ha pubblicato il messaggio n. 679 dell’11 febbraio 2022, affermando che non è possibile il riconoscimento...
Per le Aziende

Inps: Aspetti contributivi della riforma degli ammortizzatori sociali in costanza di lavoro

Inps: Aspetti contributivi dellla riforma degli ammortizzatori sociali in costanza di lavoro Messaggio 637 del 9 febbraio 2022: Legge 30 dicembre 2021, n. 234, recante “Bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2022 e bilancio pluriennale per il triennio 2022-2024”. Riforma degli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro di cui al D.lgs n. 148/2015. Aspetti contributivi La legge 30 dicembre 2021, n. 234...
Per le Aziende

Certificazioni esenzioni vaccinazione anti Covid-19: ora vanno acquisite in formato digitale

Certificazioni esenzioni vaccinazione anti Covid-19: ora vanno acquisite in formato digitale Ai sensi del DPCM del 4 febbraio 2022 le certificazioni di esenzione dalla vaccinazione anti COVID-19 sono emesse, dal 7 febbraio 2022, esclusivamente in formato digitale in modo analogo a quanto già avviene per le Certificazioni verdi COVID-19 ("Green Pass") e avranno validità sul solo territorio nazionale. Chi è già in possesso di un certificato...
Per le Aziende

Inps: Chiarimenti in tema di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro

Chiarimenti in tema di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro Messaggio 8 febbraio 2022, n. 606: Chiarimenti in tema di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro Con la circolare n. 18 del 1° febbraio 2022 sono state illustrate le novità introdotte in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro dalla legge 30 dicembre 2021, n. 234, e dal decreto-legge...
Per le Aziende

Riforma degli ammortizzatori sociali: la Legge di Bilancio 2022 e il Decreto Sostegni ter

Riforma degli ammortizzatori sociali: la Legge di Bilancio 2022 e il Decreto Sostegni ter Con la Circolare n. 18 del 1° febbraio 2022, l'INPS illustra le novità introdotte dalla Legge di Bilancio 2022 (L. 30 dicembre 2021, n. 234) in materia di ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro contenuto nel D.Lgs. 14 settembre 2015, n. 148, nonché le disposizioni in materia di trattamenti di...
Per le Aziende

Decreto Covid 19, nuove norme su scuola e green pass

COVID-19, NORME SU FREQUENZA SCOLASTICA E GREEN PASS  Misure urgenti in materia di certificazioni verdi COVID-19 e per lo svolgimento delle attività nell’ambito del sistema educativo, scolastico e formativo (decreto-legge)  Il Consiglio dei Ministri, su proposta del Presidente Mario Draghi, del Ministro dell’istruzione Patrizio Bianchi e del Ministro della salute Roberto Speranza, ha approvato un decreto-legge che introduce misure urgenti in materia di certificazioni verdi COVID-19...
Per le Aziende

COVID-19: misure urgenti per il sostegno alle imprese e agli operatori economici

COVID-19: misure urgenti per il sostegno alle imprese e agli operatori economici È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Legge 27 gennaio 2022, n. 4, recante "Misure urgenti in materia di sostegno alle imprese e agli operatori economici, di lavoro, salute e servizi territoriali, connesse all'emergenza da COVID-19, nonché per il contenimento degli effetti degli aumenti dei prezzi nel settore elettrico" (cosiddetto "Decreto Sostegni Ter"). Il...
Per le Aziende

Incentivi occupazionali 2022: quali opportunità per le imprese?

Incentivi occupazionali 2022: quali opportunità per le imprese? di Francesco Lombardo (ADAPT) Quali sono gli incentivi occupazionali disponibili per le imprese nel 2022? La legge di Bilancio 2022 (legge 30 dicembre 2021 n. 234) non ha introdotto incentivi occupazionali generalizzati, al pari degli anni precedenti; diversamente, per quest’anno il legislatore si è limitato a stanziare delle risorse per alcune tipologie di incentivi occupazionali già vigenti. In particolare,...
Per le Aziende

Inps: Esonero contributi per le aziende che non richiedono integrazione salariale

Aziende che non richiedono integrazione salariale: esonero contributi La legge di bilancio 2021 ha previsto un esonero dal versamento dei contributi previdenziali per le aziende che non richiedono i trattamenti di integrazione salariale previsti dalla stessa legge.  La circolare INPS 19 febbraio 2021, n. 30 ha fornito le indicazioni operative per la gestione degli adempimenti previdenziali connessi alla misura contributiva.  L’Istituto, con il messaggio 14 gennaio 2022, n. 197, è tornato sull’argomento fornendo ulteriori...
Per le Aziende

Sicurezza e appalti: le responsabilità di committenti e appaltatori

Sicurezza e appalti: le responsabilità di committenti e appaltatori Un intervento affronta il tema della sicurezza nel mondo degli appalti e si sofferma sulla normativa, sul regime di solidarietà, sulle dispute dottrinali, sulle responsabilità di committenti e appaltatori e sulla solidità delle strutture imprenditoriali. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

La responsabilità del Datore di Lavoro in un sistema collaborativo della sicurezza

La responsabilità del DdL in un sistema collaborativo della sicurezza di Gerardo Porreca Il datore di lavoro, che ha valutato preventivamente i rischi, fornito al lavoratore i relativi dpi e adempiuto agli obblighi propri di sicurezza, non risponde delle lesioni personali derivate da una condotta imprevedibilmente colposa del lavoratore. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Governo: pubblicato nuovo DPCM con la lista delle attività dove non sarà necessario il Green Pass

Governo: pubblicato nuovo DPCM con la lista delle attività dove non sarà necessario il Green Pass Il Presidente del Consiglio, Mario Draghi, ha firmato il Dpcm che individua le esigenze essenziali e primarie della persona per soddisfare le quali non è richiesto il possesso del Green Pass, ai sensi del decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1.La deroga vale per i servizi e le...
Per le Aziende

Covid 19, obbligo vaccinale over 50 e Super Green Pass: pubblicate le note di lettura

Covid 19, obbligo vaccinale over 50 e Super Green Pass: pubblicate le note di lettura Pubblicate le note di lettura, a cura del Servizio Studi della Camera dei Deputati e del Senato della Repubblica, del DL 7 gennaio 2022, n. 1 recante: Misure urgenti per fronteggiare l'emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore Scarica il documento
Per le Aziende

Inps: congedo parentale SARS CoV-2 prorogato al 31 marzo 2022

Messaggio 8 gennaio 2022, n. 74: Proroga al 31 marzo 2022 del “Congedo parentale SARS CoV-2” per genitori lavoratori con figli affetti da SARS CoV-2, in quarantena da contatto o con attività didattica o educativa in presenza sospesa o con centri diurni assistenziali chiusi. L’articolo 9 del decreto-legge 21 ottobre, n. 146, convertito, con modificazioni, dalla legge 17 dicembre 2021, n. 215, ha previsto...
Dal Ministero dell'Interno & Sicurezza Urbana

Le indicazioni ai prefetti sulle disposizioni che estendono l’obbligo vaccinale e l’uso delle certificazioni verdi

Le indicazioni ai prefetti sulle disposizioni che estendono l’obbligo vaccinale e l’uso delle certificazioni verdi Con circolare del 13 gennaio 2022 inviata a tutti i prefetti, il capo di Gabinetto Bruno Frattasi ha richiamato le disposizioni contenute nel decreto-legge 7 gennaio 2022, n. 1, sull’adozione di ulteriori misure di prevenzione e contenimento del Covid-19, con particolare riguardo alle previsioni che estendono l’obbligo vaccinale e l’uso...
Per le Aziende

Il testo coordinato del D.Lgs. 81/2008: quali sono le novità?

Punto Sicuro: Il testo coordinato del D.Lgs. 81/2008: quali sono le novità? di Tiziano Menduto Pubblicato il testo coordinato del Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81 in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro nella versione di gennaio 2022. Focus sulle novità generali, su alcuni nuovi allegati e sulle modifiche del DL 146/2021. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Tabella delle attività consentite senza/con Green pass “Base”/”Rafforzato”

Tabella delle attività consentite senza green pass, con green pass base e con green pass rafforzato Aggiornata la tabella diffusa dal governo con la quale vengono indicate le attività consentite senza/con Green "Base/Rafforzato" alla luce della normativa vigente Scarica la tabella
Per le Aziende

Contributi previdenziali e assistenziali: conguaglio di fine 2021

Contributi previdenziali e assistenziali: conguaglio di fine 2021 Con la circolare INPS 28 dicembre 2021, n. 198, l’Istituto fornisce le istruzioni sulle operazioni di conguaglio di fine 2021 per i datori di lavoro privati non agricoli che utilizzano la dichiarazione contributiva UNIEMENS e per i datori di lavoro iscritti alla Gestione pubblica che utilizzano il flusso UNIEMENS ListaPosPA . I datori di lavoro possono effettuare il conguaglio, oltre che con la denuncia di competenza del mese di dicembre 2021...
Per le Aziende

Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il testo del DL sull’obbligo vaccinale over 50

Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il testo del DL sull'obbligo vaccinale over 50 E' stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale (GU Serie Generale n.4 del 07-01-2022) il testo del Decreto Legge 7 gennaio 2022, n. 1: Misure urgenti per fronteggiare l'emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro, nelle scuole e negli istituti della formazione superiore. Qui il testo del decreto legge Qui le principali novità introdotte...
Per le Aziende

Smart working nel settore privato: in sintesi il Protocollo sottoscritto il 7 dicembre 2021

Smart working nel settore privato: in sintesi il Protocollo sottoscritto il 7 dicembre 2021 Lo scorso dicembre, 26 organizzazioni sindacali datoriali e dei lavoratori hanno sottoscritto il "Protocollo Nazionale sul Lavoro Agile nel settore privato". In Europa, l'accordo, è il secondo provvedimento che disciplina lo smart working, modalità lavorativa che si è diffusa velocemente e in misura massiccia a causa dell'emergenza da COVID-19.  Già a margine della sottoscrizione del Protocollo,...
Per le Aziende

Governo: emanato nuovo decreto legge con obbligo vaccinale per gli over 50

Governo: emanato nuovo decreto legge con obbligo vaccinale per gli over 50 Il Consiglio dei Ministri si è riunito mercoledì 5 gennaio 2022 sotto la presidenza del Presidente Mario Draghi. Segretario, il Sottosegretario alla Presidenza Roberto Garofoli. COVID-19, MISURE DI CONTENIMENTO DELL’EPIDEMIA Misure urgenti per fronteggiare l’emergenza COVID-19, in particolare nei luoghi di lavoro e nelle scuole (decreto-legge) Il Consiglio dei Ministri, su proposta del Presidente Mario...
Per le Aziende

Ministero del Lavoro: al via la riforma degli ammortizzatori sociali

Ministero del Lavoro: al via la riforma degli ammortizzatori sociali Con l'approvazione della Legge di Bilancio per il 2022 è entrata in vigore la riforma degli ammortizzatori sociali. "Con la riforma abbiamo ampliato e rafforzato le tutele per chi ha un lavoro e per chi non lo ha - ha spiegato il ministro Orlando - e ora, per oltre 12 milioni di persone, ci saranno nuove o maggiori protezioni sociali". Tra i punti qualificanti della...
Per le Aziende

Approvata la Legge di Bilancio 2022: lavoro e politiche sociali in primo piano

Approvata la Legge di Bilancio 2022: lavoro e politiche sociali in primo piano Con il definitivo via libera alla Camera dei Deputati, è stata approvata la Legge di Bilancio per il 2022 che include rilevanti misure per il lavoro e le politiche sociali.  Il provvedimento contiene interventi che cambiano in modo significativo il quadro normativo vigente su numerosi tra i più importanti temi del lavoro e delle politiche sociali: riforma...
Per le Aziende

Prorogata al 31 marzo 2022 la sorveglianza sanitaria eccezionale

Prorogata al 31 marzo 2022 la sorveglianza sanitaria eccezionale Prorogati fino al 31 marzo 2022 i termini delle disposizioni inerenti alla Sorveglianza sanitaria eccezionale.I datori di lavoro pubblici e privati interessati dalla predetta norma possono nuovamente fare richiesta di visita medica per sorveglianza sanitaria dei lavoratori e delle lavoratrici fragili ai servizi territoriali dell’Inail tramite l’apposito servizio online.Fermo restando quanto previsto per lo svolgimento in...
Per le Aziende

Super Green pass e quarantena: le nuove regole. Pubblicato il Decreto in Gazzetta Ufficiale

Super Green pass e quarantena: le nuove regole. Pubblicato il Decreto in Gazzetta Ufficiale E' pubblicato in Gazzetta Ufficiale del 30 dicembre 2021, il decreto legge 30 dicembre 2021, n. 229 recante: Misure urgenti per il contenimento della diffusione dell'epidemia da COVID-19 e disposizioni in materia di sorveglianza sanitaria. Qui le misure adottate dal Governo
Per le Aziende

Proroga dello stato di emergenza e di ulteriori misure a tutela del lavoro

Proroga dello stato di emergenza e di ulteriori misure a tutela del lavoro È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il Decreto Legge 24 dicembre 2021, n. 221 recante la "Proroga dello stato di emergenza nazionale e ulteriori misure per il contenimento della diffusione dell'epidemia da COVID-19". Oltre a numerose previsioni volte al contenimento della diffusione dell'epidemia, il Decreto Legge ha prorogato sino al 31 marzo 2022 lo stato di...
Per le Aziende

Sorveglianza sanitaria eccezionale dei lavoratori maggiormente a rischio in caso di contagio da virus SARS-CoV-2

Sorveglianza sanitaria eccezionale dei lavoratori maggiormente a rischio in caso di contagio da virus SARS-CoV-2 Prorogati, fino al 31 marzo 2022, i termini delle disposizioni inerenti la Sorveglianza sanitaria eccezionale di cui all’art. 83 del decreto legge 19 maggio 2020 n. 34 convertito, con modificazioni, dalla legge 17 luglio 2020, n. 77. A disporlo è il decreto legge 24 dicembre 2021, n. 221, recante “Proroga dello...
Per le Aziende

INPS: Chiarimenti sulla proroga del divieto di licenziamento e NASpI

INPS: Chiarimenti sulla proroga del divieto di licenziamento e NASpI La circolare INPS 23 dicembre 2021, n. 196, su avviso del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, fornisce ulteriori chiarimenti e rettifiche sul tema della proroga del divieto di licenziamento e di accesso alla NASpI , nell’ipotesi di adesione del lavoratore a un accordo collettivo aziendale avente ad oggetto un incentivo alla risoluzione del rapporto di lavoro. La circolare chiarisce che...
Per le Aziende

INPS: le modalità operative dei trattamenti di integrazione salariale emergenziale

Inps: le modalità operative dei trattamenti di integrazione salariale emergenziale La legge 17 dicembre 2021, all’articolo 11-bis, comma 1, ha introdotto nuove disposizioni in materia di termini procedurali relativi ai trattamenti di integrazione salariale di tipo emergenziale. In particolare la norma dispone un differimento dei termini decadenziali relativi ai trattamenti connessi all'emergenza epidemiologica da Covid-19 e assicura la copertura dei relativi oneri finanziari. Il messaggio 21 dicembre 2021, n. 4580 illustra la portata...
Per le Aziende

Convertito in Legge il D.L. 21 ottobre 2021, n. 146: ulteriori misure a tutela del lavoro

Convertito in Legge il D.L. 21 ottobre 2021, n. 146: ulteriori misure a tutela del lavoro ​È stata pubblicata in Gazzetta Ufficiale la Legge 17 dicembre 2021, n. 215 recante la "Conversione in legge, con modificazioni, del Decreto-legge 21 ottobre 2021, n.146, recante misure urgenti in materia economica e fiscale, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili". In sede di conversione sono state apportate le seguenti...
Per le Aziende

Vaccino anti Covid e facoltà datoriali

Vaccino anti Covid e facoltà datoriali di Antonio Tarzia (Adapt) Con l’imminente arrivo dei primi vaccini a protezione dell’infezione da Covid 19 i datori di lavoro pubblici e privati cominceranno ad interrogarsi sulla possibilità (nel senso di “facoltà”) di obbligare i propri dipendenti a vaccinarsi per eliminare (o quantomeno circoscrivere) le rigide linee guida per il contenimento del virus e per ridurre il (correlato) rischio di...
Per le Aziende

Inps: Congedo parentale per genitori lavoratori con figli affetti da SARS CoV-2

Inps: Congedo parentale SARS CoV-2” per genitori lavoratori con figli affetti da SARS CoV-2 Circolare INPS 189 del 17 settembre 2021: Congedo parentale SARS CoV-2” per genitori lavoratori con figli affetti da SARS CoV-2, in quarantena da contatto o con attività didattica o educativa in presenza sospesa o con centri diurni assistenziali chiusi. Istruzioni contabili. Variazioni al piano dei conti Con la circolare si forniscono...
Per le Aziende

Nuova funzionalità servizio “Greenpass50+”: Verifica Rispetto Obbligo Vaccinale

Nuova funzionalità servizio “Greenpass50+”: Verifica Rispetto Obbligo Vaccinale Messaggio INPS 4529 del 18 dicembre 2021: Servizio verifica rispetto dell’obbligo vaccinale, per il personale che opera presso le strutture di cui all’articolo 1-bis del decreto-legge n. 44/2021, convertito, con modificazioni, dalla legge n. 76/2021, da sottoporre a verifica ai sensi dell’articolo 4-bis del decreto-legge n. 44/2021, oppure per il personale da sottoporre a verifica ai sensi...
Per le Aziende

Le modifiche al decreto 81: la formazione del DdL e il ruolo del preposto

Le modifiche al decreto 81: la formazione del DdL e il ruolo del preposto di Tiziano Menduto (Punto Sicuro) Le modifiche al Decreto 81 previste nel Decreto Fiscale: le novità in materia di formazione e addestramento, l'obbligo formativo per i datori di lavoro e la nuova figura del preposto. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Ministero dello Sviluppo economico: pubblicato il decreto del Fondo Impresa femminile

Ministero dello Sviluppo economico: pubblicato il decreto del Fondo Impresa femminile È stato pubblicato in Gazzetta ufficiale il decreto interministeriale del ministro Giancarlo Giorgetti che rende operativo il Fondo impresa femminile. L’obiettivo della misura è quello di incentivare la partecipazione delle donne al mondo delle imprese, supportando le loro competenze e creatività per l’avvio di nuove attività imprenditoriali e la realizzazione di progetti innovativi, attraverso contributi a fondo perduto e finanziamenti...
Per le Aziende

Decreto Fiscale e ammortizzatori sociali: novità ed istruzioni

Inps, Decreto Fiscale e ammortizzatori sociali: novità ed istruzioni L’Istituto, con la circolare INPS 10 dicembre 2021, n. 183, illustra le novità introdotte dal decreto legge 146/2021, cosiddetto Decreto Fiscale, in materia di tutele di tipo emergenziale previste in costanza di rapporto di lavoro. La circolare indica nel dettaglio i datori di lavoro destinatari, i lavoratori cui si rivolgono le tutele, le condizioni di accesso, la durata e caratteristiche...
Per le Aziende

Approvata dal Consiglio dei Ministri la proroga dello stato d’emergenza fino al 31 marzo 2022

Approvata dal Consiglio dei Ministri la proroga dello stato d'emergenza fino al 31 marzo 2022 Proroga dello stato di emergenza nazionale e delle relative misure per il contenimento della diffusione dell’epidemia da COVID-19 (decreto-legge) Il Consiglio dei Ministri, su proposta del Presidente Mario Draghi e del Ministro della salute Roberto Speranza, ha approvato un decreto-legge che prevede la proroga dello stato di emergenza nazionale e delle...
Per le Aziende

Piano Nazionale Nuove Competenze: il Ministro Orlando firma il Decreto di adozione

Piano Nazionale Nuove Competenze: il Ministro Orlando firma il Decreto di adozione Il ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, Andrea Orlando, ha firmato il Decreto di adozione del Piano Nazionale Nuove Competenze. L’atto si collega direttamente al PNRR e la sua adozione costituisce il raggiungimento del traguardo (milestone) di cui alla Missione M5, componente C1, tipologia “riforma”, intervento “1.1 Politiche attive del lavoro e formazione”, del PNRR stesso. In particolare, si legge nella...
Per le Aziende

DL 172/2021 e green pass rafforzato: le novità per le imprese

DL 172/2021 e green pass rafforzato: le novità per le imprese Una nota di aggiornamento pubblicata da Confindustria permette di soffermarsi sulle novità di interesse per le imprese in relazione al DL n. 172/2021 e con particolare riferimento al green pass rafforzato o super green pass. Fonte: Punto Sicuro
Per le Aziende

Governo: emanato il “decreto Fisco”

Governo: emanato il "decreto Fisco" Misure urgenti finanziarie e fiscali (decreto-legge) Ieri, il Consiglio dei Ministri, su proposta del Presidente Mario Draghi e del Ministro dell’economia e delle finanze Daniele Franco, ha approvato un decreto-legge che introduce misure urgenti finanziarie e fiscali. In particolare, per l’anno 2021 è incrementata di 1,4 miliardi l’autorizzazione di spesa concessa al Gestore dell’Infrastruttura Ferroviaria nazionale a copertura degli investimenti per la...
Per le Aziende

Agenzia delle Entrate: Comunicazione cessioni crediti e Dl 157/2021

Agenzia delle Entrate: Comunicazione cessioni crediti e Dl 157/2021 Decreto Legge 157/2021: definiti nel Provvedimento criteri e modalità per la sospensione delle comunicazioni delle cessioni e delle opzioni inviate all’Agenzia delle entrate. Provvedimento del 1° dicembre 2021
Per le Aziende

Messaggio Inps sulla riduzione dei premi e contributi per l’assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali

Messaggio Inps sulla riduzione dei premi e contributi per l'assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali Messaggio INPS 7 dicembre 2021, n. 4365: Applicazione della riduzione dei premi e contributi per l’assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali di cui all’articolo 1, comma 128, della legge n. 147/2013. Determinazione importo della riduzione non inserita nel prospetto contribuzione dovuta dai datori di...
Per le Aziende

Smart working nel settore privato, raggiunto l’accordo tra governo e parti sociali

Smart working nel settore privato, raggiunto l’accordo tra governo e parti sociali E' stato raggiunto l'accordo con le parti sociali sul Protocollo Nazionale con le linee di indirizzo per la contrattazione collettiva sul lavoro agile nel settore privato. Si tratta del secondo provvedimento in Europa di disciplina dello smart working. Con queste parole il ministro Andrea Orlando commenta a margine, l'incontro avvenuto ieri con le parti sociali: "Il lavoro agile, il...
Per le Aziende

Protocollo nazionale sul lavoro in modalità lavoro agile

Protocollo nazionale sul lavoro in modalità lavoro agile (bozza) Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali Scarica il documento
Per le Aziende

Per licenziamento giusta causa e g.m.o. non è vincolante la tipizzazione contenuta nel CCNL

Per licenziamento giusta causa e g.m.o. non è vincolante la tipizzazione contenuta nel CCNL Per licenziamento giusta causa e g.m.o. non è vincolante la tipizzazione contenuta nel CCNL che costituisce uno dei parametri con cui il giudice può effettuare un accertamento sulla gravità della condotta rispetto alle sanzioni Corte di Cassazione, sentenza 12 novembre 2021, n. 33811
Per le Aziende

Riapertura termini CIG, istruzioni per l’uso

Riapertura termini CIG, istruzioni per l’uso Arrivano da Fondazione Studi le prime indicazioni operative per la gestione delle istanze relative a domande di CIG Covid-19 inerenti periodi temporali decaduti al 30 settembre 2021. L’approvazione dell’emendamento al Ddl di conversione del decreto fiscale, che introduce l’articolo 11-bis nel testo del provvedimento all'esame del Senato, riapre la possibilità di recuperare entro il 31 dicembre 2021 eventuali domande di...
Per le Aziende

La giurisprudenza torna sul Codice dei Contratti: dichiarata l’illegittimità costituzionale dell’art. 177 d.lgs. n. 50/2016

La giurisprudenza torna sul Codice dei Contratti: dichiarata l’illegittimità costituzionale dell’art. 177 d.lgs. n. 50/2016 di Irene Tagliabue Con sentenza 23 novembre 2021, n. 218 la Corte Costituzionale ha (ri)acceso il dibattito intorno al Codice dei Contratti pubblici, recentemente finito sotto i riflettori anche in ragione delle modifiche apportate allo stesso dal legislatore (per un approfondimento delle novità legislative in materia si veda, in particolare G. Piglialarmi, R. Schiavo, La...
Per le Aziende

Agenzia delle Entrate: Misure urgenti per il contrasto alle frodi nel settore delle agevolazioni fiscali ed economiche (decreto antifrodi)

Circolare Agenzia delle Entrate 29 novembre 2021, n. 16: Misure urgenti per il contrasto alle frodi nel settore delle agevolazioni fiscali ed economiche – Decreto-legge 11 novembre 2021, n. 157 (cd decreto antifrodi) Scarica la circolare Fonte: Agenzia delle Entrate
Per le Aziende

Aziende nell’unità di crisi del MISE: periodi aggiuntivi di CIGD

Aziende nell’unità di crisi del MISE: periodi aggiuntivi di CIGD La legge di bilancio 2021 ha previsto che, per attuare i piani di nuova industrializzazione, di recupero o di tenuta occupazionale relativi a crisi aziendali incardinate presso le unità di crisi del Ministero dello Sviluppo Economico o delle Regioni, le Regioni e le Province autonome di Trento e di Bolzano possono concedere ulteriori periodi di trattamento di integrazione...
Per le Aziende

Proroga del divieto di licenziamento e NASpI: istruzioni

Proroga del divieto di licenziamento e NASpI: istruzioni Con la circolare INPS 1° dicembre 2021, n. 180 l’Istituto riepiloga le istruzioni amministrative in materia di proroga del divieto di licenziamento e di accesso alla NASpI , nell’ipotesi di adesione del lavoratore a un accordo collettivo aziendale avente ad oggetto un incentivo alla risoluzione del rapporto di lavoro. La circolare chiarisce che i lavoratori che aderiscono ad un accordo collettivo aziendale, come previsto dal...
Per le Aziende

Decreto fisco-lavoro

Decreto fisco-lavoro Con 175 voti favorevoli e 13 contrari, l'Assemblea, giovedì 2 dicembre, ha rinnovato la fiducia al Governo approvando l'emendamento interamente sostitutivo del ddl n. 2426, di conversione del decreto-legge 21 ottobre 2021, n. 146, recante misure urgenti in materia economica e fiscale, a tutela del lavoro e per esigenze indifferibili. Il testo passa ora all'esame della Camera. Fonte: senato.it Qui il testo del DL 146/2021 Qui le schede...
Per le Aziende

Fondo Imprese in difficoltà, dal 13 dicembre le nuove domande

Fondo Imprese in difficoltà, dal 13 dicembre le nuove domande Giorgetti: “rispettato impegno di riaprire termini art. 37 per richiedere finanziamenti agevolati” A partire dal 13 dicembre 2021 e fino al 29 aprile 2022 le imprese, che si trovano in situazione di temporanea difficoltà a causa dell'emergenza Covid, potranno presentare domanda per accedere al Fondo da 400 milioni istituito dal Ministero dello sviluppo economico. La riapertura dei termini per...
1...456...8Pagina 5 di 8
spot_imgspot_img

Altri Articoli

Chi siamo

ASSIV, Associazione Italiana Vigilanza e Servizi Fiduciari, aderente ad ANIE (Federazione Nazionale Imprese Elettrotecniche ed Elettroniche) - Confindustria, è l’Associazione di categoria delle imprese di Vigilanza Privata e Servizi Fiduciari alla quale aderiscono le più importanti realtà del panorama nazionale.

Partner

Sostegno alla ricollocazione professionale dei volontari congedati

© ASSIV - Associazione Italiana Vigilanza e Servizi Fiduciari | P. IVA 08977601007 | Tel. 06 42012400 | E-mail: [email protected] | Informativa privacy